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亨丰承认强查乙肝不对

  1)2008年8月中旬,东莞同心工作组给亨丰的美国总公司寄去一封公开信,反映亨丰电子厂强制查乙肝的情况。

  2)2008年9月17日,东莞同心工作组与亨丰公司的代表会面、沟通。亨丰公司的总裁助理,蒋女士承认他们强查乙肝是“不对的”。

  3)同心工作组的负责人,骆叶出示了亨丰电子厂违反法律法规,强制检查乙肝的照片、录音等资料,要求亨丰公司对此次事件进行调查,就殴打志愿者和强制检查乙肝的不当行为公开道歉。更重要的是,要保证遵守中国法律和国际电子行业行为准则(EICC),不再在招用工过程中歧视乙肝病毒携带者。

  4)尽管亨丰公司承认,强制体检和殴打志愿者都是不当行为,但对于志愿者们提出的要求,亨丰并未正面回应。蒋女士只表示,会将相关信息反馈给公司总裁,对于整个事件还要进行进一步的调查。在志愿者的再三要求下,蒋女士承诺将尽量在一周内给出解决方案。

  5)对于亨丰公司的态度,骆叶认为仍缺乏足够的诚意,“如果仍无令人满意的解决方案,我们可能会向劳动监察部门投诉或向法院起诉,并联系亨丰的主要客户(美国奔迈公司),通过国际电子行业行为准则对亨丰施压。”

 



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